岗位职责:
1、协助行政部经理完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作
2、协助审核、修订公司各项管理规章制度，进行日常行政工作的组织与管理
3、各项规章制度监督与执行
4、参与公司绩效管理、考勤等工作
5、奖惩办法的执行
6、协助行政部经理进行内务、安全管理，为其他部门提供及时有效的行政服务
7、负责公司快件及传真的收发及传递
8、参与公司行政、采购事务管理
9、 协助办理面试接待、会议、培训、招聘。公司集体活动组织与安排，节假日慰问等

任职资格:专科及以上学历，专业不限 
2、具有1年以上助理类的工作经验 
3、具有较强的工作责任心，做事细心 
4、具有较强的沟通协调能力，亲和力强 
5、熟练使用WORD，EXCEL等办公软件 
6、具有良好的团体合作能力

福利待遇：
1.底薪：无责底薪5000--8000元；
2.奖金：每月按照能力发放1000-1500元现金奖励，每人均可获得现金奖励！
3.追加奖励：业绩稳定的同事每月可获得额外追加奖励。
4.福利：五险一金；周末双休、法定节假日全休；定期团队旅游、聚餐；丰厚年终奖，年底每位同事都会收到大红包！
5.培训：公司提供完善的培训及晋升机制。

一般项目：企业管理咨询；市场主体登记注册代理；税务服务；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）