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  • 全职|人数:1人|学历:不限|经验:不限|地点:大兴区
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  • 人力资源管理:1、控制直销部团队系统性风险的前提下,持续提升单人绩效;2、控制服务部团队系统性风险的前提下,持续提升服务效率与质量,达成客户满意度提升与流失率降低;3、保证派驻配备代理岗不缺编,且积极沟通、协助配套代理岗达成业绩目标;4、负责公司各岗位人员日常 更详细...
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  • 全职|人数:4人|学历:不限|经验:不限|地点:北京
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  • 1、人力资源管理、行政管理、文秘相关专业本科以上学历,有2年以上人力工作经验者优先,有团队管理经验优先。2、熟悉人力资源工作的工作流程以及工作内容。3、熟悉国家相关人力资源管理法律法规,日常关注时事新闻,对相关政策具有敏锐性。4、负责公司招聘计划设计与实施,合 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:不限|经验:不限|地点:海淀区
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  • 岗位职责:1、根据区域商务提供每日销售数据,汇总统计提交给总经理、各营销部门、数据部、财务部等相关部门;2、分产品型号分区域统计销售数据;3、提供收款订单号及具体业务员;4、提交应收汇总表及变动表;5、核对客户对账单;6、汇总收集的纸质合同,及汇总整理合同台账 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:不限|经验:不限|地点:海淀区
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  • 岗位职责:1、根据集团的产业定位及任务分解,制定广告策略、品牌策略和公关策略,并组织推进执行;2、搭建企业文化建设体系,增强企业品牌的影响力,加强内部凝聚力;3、负责公司品牌形象和价值提升的持续优化,提高品牌知名度;4、企宣方案策划、撰写与执行,并落实各项具体 更详细...
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